భాగస్వామ్యం ద్వారా పెరుగుతుంది, కమ్యూనికేషన్ ద్వారా పురోగతి 

ఈస్టర్న్ డిస్ప్లే లెర్నింగ్ షేరింగ్ సెషన్ జ్ఞానం యొక్క ఆకాశాన్ని వెలిగిస్తుంది

ప్రతి బుధవారం మధ్యాహ్నం, ఈస్టర్న్ డిస్ప్లే కంపెనీ కాన్ఫరెన్స్ రూమ్ జ్ఞాన సముద్రంగా మారుతుంది, షెడ్యూల్ చేసిన విధంగా ఆకర్షణీయమైన అభ్యాసం మరియు భాగస్వామ్య సెషన్లను నిర్వహిస్తుంది.
ఈ సెషన్ల సమయంలో, ఉద్యోగులు తమ పని బాధ్యతల చుట్టూ కేంద్రీకృతమై ఉన్న లోతైన చర్చలలో పాల్గొంటారు, విభిన్న కోణాల నుండి అంశాలను అన్వేషిస్తారు. షేరింగ్ మెటీరియల్స్ సంకలనం యొక్క సన్నాహక దశలో, ప్రతి ఉద్యోగి ఒక పండితుడి కఠినతతో పనిని సంప్రదిస్తాడు, వారి పని గురించి మరింత లోతైన అవగాహన పొందడానికి వృత్తిపరమైన జ్ఞానాన్ని లోతుగా పరిశీలిస్తాడు. ఈ ప్రక్రియ తూర్పు ప్రదర్శన ఉద్యోగుల యొక్క చురుకైన మరియు శ్రేష్ఠత-ఆధారిత మనస్తత్వాన్ని పూర్తిగా కలిగి ఉంది.
షేరింగ్ సెషన్ల పట్ల అన్ని సిబ్బంది వైఖరి ప్రశంసనీయం. వారు పూర్తిగా తమను తాము కట్టుబడి ఉంటారు, భాగస్వామ్య పదార్థాల ప్రతి భాగాన్ని సూక్ష్మంగా మెరుగుపరుస్తారు. మార్కెటింగ్ విభాగం నుండి అమ్మకాలు మరియు సేకరణ సిబ్బంది పని మరియు మార్కెట్ కార్యకలాపాలలో ఆచరణాత్మక అనుభవాన్ని పంచుకుంటారు, ప్రాథమిక వ్యాపార మర్యాద నుండి విదేశీ వాణిజ్య విధానాలు, గిడ్డంగి నిర్వహణ మరియు సరఫరాదారులతో చర్చల వ్యూహాలు మరియు సాంకేతికతలు వంటి వాస్తవ పని ప్రక్రియల వరకు అంశాలను కలిగి ఉంటారు; క్వాలిటీ ఇన్స్పెక్షన్ మేనేజర్లు మరియు ఆర్ అండ్ డి సిబ్బంది పవర్ పాయింట్ ఉపయోగించి వారి అంతర్దృష్టులను ప్రదర్శిస్తారు, స్పష్టమైన తర్కం మరియు చాలా స్పష్టమైన చార్టులను ప్రదర్శించడానికి ప్రయత్నిస్తున్నారు; నాణ్యత నియంత్రణ వ్యూహాలు, LCD లోపం విశ్లేషణ మరియు LCM నమూనా ప్రక్రియలు వంటి వివిధ అంశాలపై వృత్తిపరమైన మార్గదర్శకత్వం మరియు అంతర్దృష్టులను అందించడం. లాజిస్టిక్స్ సిబ్బంది ఎగుమతి పన్ను వాపసు విధానాలు మరియు మానవ వనరుల పరిపాలన పని యొక్క లోతైన వివరణలను కూడా అందించారు, వారి వృత్తిపరమైన జ్ఞానం, పని అంతర్దృష్టులు మరియు అనుభవాలను రిజర్వేషన్ లేకుండా పంచుకుంటారు. సమగ్ర మరియు బహుళ-లేయర్డ్ బిజినెస్ షేరింగ్ సెషన్లు పెరుగుతున్న ఆటుపోట్లు, జ్ఞానం యొక్క తరంగాలను పెంచాయి.
చివరి సెషన్‌లో, జనరల్ మేనేజర్ వాంగ్ జిన్యు “మేనేజ్‌మెంట్ ప్రిన్సిపల్స్” పై తన అంతర్దృష్టులను పంచుకున్నారు, ప్రతి ఒక్కరూ తమ పనిని కంపెనీ నిర్వహణ దృక్పథం నుండి తిరిగి పరిశీలించడానికి, వారి పరిధులను విస్తృతం చేయడానికి మరియు భవిష్యత్ పనులకు స్పష్టమైన దిశను పొందటానికి ప్రేరేపించాడు.

అభ్యాసం మరియు భాగస్వామ్య సెషన్ జ్ఞాన బదిలీ గురించి మాత్రమే కాదు, ఆలోచనల తాకిడి గురించి కూడా ఉంది. అటువంటి కార్యకలాపాల ద్వారా, ఉద్యోగులు ఒకరి నుండి ఒకరు నేర్చుకుంటారు మరియు కలిసి పెరుగుతారు, సంస్థలో బలమైన అభ్యాస సంస్కృతిని పెంపొందించుకుంటారు మరియు తూర్పు ప్రదర్శన సంస్థ యొక్క అధిక-నాణ్యత అభివృద్ధికి నిరంతర moment పందుకుంటుంది. భవిష్యత్తులో, ఈస్టర్న్ డిస్ప్లే ఉద్యోగులు భాగస్వామ్యాన్ని బాండ్‌గా ఉపయోగిస్తూనే ఉంటారు, అధిక లక్ష్యాల వైపు చేతిలో పని చేస్తారు.